Zaměstnanec, který je v dočasné pracovní neschopnosti dostává nejprve náhradu mzdy při pracovní neschopnosti nebo karanténě, kterou vyplácí zaměstnavatel dle § 192 zákoníku práce, a od 15. dne mu náleží nemocenská, kterou vyplácí ČSSZ.
Podpůrčí doba u nemocenského začíná 15. kalendářní den a končí dnem, kdy končí dočasná pracovní neschopnost. Nejdéle lze však nemocenskou pobírat 380 kalendářních dní. Výše nemocenského se liší dle délky trvání pracovní neschopnosti a poskytuje se za kalendářní dny.
Základ, z něhož se vypočítává nemocenské (denní vyměřovací základ), se zjišťuje z hrubých příjmů dosažených ve 12 přecházejících kalendářních měsících v průměru na jeden kalendářní den. Denní vyměřovací základ pro stanovení nemocenské se redukuje.
Redukční hranice 1552 Kč, 2328 Kč a 4656 Kč platné pro rok 2025 se pro rok 2026 zvyšují na 1633 Kč, 2449 Kč a 4897 Kč.
Denní vyměřovací základ se v roce 2026
| Rok | Redukční hranice pro nemocenskou | ||
| první | druhá | třetí | |
| 2026 | 1633 Kč | 2449 Kč | 4897 Kč |
| 2025 | 1552 Kč | 2328 Kč | 4656 Kč |
| 2024 | 1466 Kč | 2199 Kč | 4397 Kč |
| 2023 | 1345 Kč | 2017 Kč | 4033 Kč |
| 2022 | 1298 Kč | 1946 Kč | 3892 Kč |
| 2021 | 1182 Kč | 1773 Kč | 3545 Kč |
| 2020 | 1162 Kč | 1742 Kč | 3484 Kč |
| 2019 | 1090 Kč | 1635 Kč | 3270 Kč |
| 2018 | 1000 Kč | 1499 Kč | 2998 Kč |
| 2017 | 942 Kč | 1412 Kč | 2824 Kč |
| 2016 | 901 Kč | 1351 Kč | 2701 Kč |
| 2015 | 888 Kč | 1331 Kč | 2662 Kč |
| 2014 | 865 Kč | 1298 Kč | 2595 Kč |
| 2013 | 863 Kč | 1295 Kč | 2589 Kč |
| 2012 | 838 Kč | 1257 Kč | 2514 Kč |
Od roku 2018 si polepšili ti, kteří nemocenskou pobírají déle, čím delší nemoc tím vyšší nemocenská. Nemocenská je pobírána od 15. dne nemoci (do té doby náleží zaměstnanci náhrada mzdy).
Od roku 2018 je denní nemocenská:
Tedy pokud bude někdo nemocný 70 dní, bude se mu v průběhu nemoci nemocenská zvyšovat ze 60 % až na 72 % z redukovaného vyměřovacího základu.
Zaměstnanec má průměrnou hrubou mzdu 50 000 Kč. Jeho pracovní neschopnost trvá 51 dní. Nemocenská se mu bude vyplácet 37 dní (prvních 14 dní mu bude poskytována náhrada mzdy). Kolik dostane na nemocenské?
| Text | Částka |
|---|---|
| Průměrná měsíční hrubá mzda | 50 000 Kč |
| Počet dní pracovní neschopnosti (od 15. dne) | 37 |
| Neredukovaný denní vyměřovací základ | 1 643,84 Kč |
| První redukční hranice (do 1 633 Kč, z 90 %) |
1469,70 Kč |
| Druhá redukční hranice (od 1 633 Kč do 2 449 Kč, z 60 %) |
6,50 Kč |
| Třetí redukční hranice (od 2 449 Kč do 4 897 Kč, z 30 %) |
0 Kč |
| Redukovaný denní vyměřovací základ | 1 477,00 Kč |
| Denní nemocenská: 15. – 30. den x 60 % 31. – 60. den x 66 % od 61. dne x 72 % |
886,20 Kč 974,82 Kč 1 063,44 Kč |
| Nemocenská celkem za 37 dní | 34 667 Kč |
Nemocenská za 37 dní nemoci bude činit 34 667 Kč.