...uzpůsobení pracovního týdne. Mexický telekomunikační magnát na konferenci v Paraguay uvedl, že je načase zvážit radikální změnu pracovního života lidí. Dle jeho názoru totiž zraje doba na odsunutí doby odchodu do důchodu z tradičních 60 let směrem k pokročilejšímu věku. Prodloužení pracovního života pak navrhuje vykompenzovat menším počtem odpracovaných hodin v mladším věku. Optimálně se mu jeví varianta snížení počtu pracovních dní v týdnu na pouhé tři. „Lidé budou muset pracovat déle, třeba až do 70 či dokonce 75 let, ale pracovat budou pouze tři dny v týdnu, i když možná až 11 hodin,“ uvedl Slim. Třídenní pracovní týden by dle jeho názoru měl pozitivní vliv na kvalitu život a lidem by umožnil rozvíjet své schopnosti i v jiných mimopracovních aktivitách.