V 15 zemích OECD činí průměrná roční mzda více než milión korun

Zpravidla v pracovní smlouvě sjednávají zaměstnavatelé se zaměstnanci v zemích OECD hrubou mzdu. V pravidelných termínech jednotlivé statistické úřady sdělují průměrnou mzdu, vždy se jedná o hrubou mzdu. Čistá mzda, kterou zaměstnanci obdrží na svůj bankovní účet, je vždy individuální záležitostí, neboť ve všech zemích je možné uplatnit různé daňové slevy a daňové odpočty v závislosti na konkrétní životní situaci. Průměrná mzda v zemích OECD příliš neodpovídá představě o mzdovém ohodnocení běžného zaměstnance, neboť je nadhodnocena nadstandardními příjmy nejlépe placených zaměstnanců. Nejvyšší mzdové rozdíly jsou v USA, Chile a Mexiku. Nejnižší mzdové rozdíly jsou v Česku, Slovensku, Švédsku, Dánsku a Finsku.

Nejvíce sype práce ve Švýcarsku

V přiložené tabulce máme uvedenu průměrnou hrubou roční mzdu za rok 2014 dle databáze OECD. Průměrnou roční hrubou mzdu máme uvedenu v národní měně a pro názornost i v českých korunách. Přepočet na české koruny je proveden aktuálním směnným kursem.

• Ve 4 členských zemích OECD je průměrná roční hrubá mzda vyšší než 1,5 miliónu korun (Švýcarsku, Norsku, Austrálii a Lucembursku).
• V 11 členských zemích OECD je průměrná roční hrubá mzda vyšší než 1 milión a nižší než 1,5 miliónu korun (Dánsku, Nizozemí, Belgii, Německu, Švédsku, Velké Británii, Islandu, Finsku, Rakousku, USA a Francii).
• V 9 členských zemích OECD je průměrná roční hrubá mzda vyšší než 0,5 miliónu korun a nižší než milión korun (Japonsku, Koreji, Novému Zélandu, Irsku, Kanadě, Itálii, Izraeli, Španělsku a Řecku).
• V 10 členských zemích OECD nedosahuje průměrná roční hrubá mzda ani 0,5 miliónu korun (Slovinsku, Portugalsku, Estonsku, Česku, Slovensku, Polsku, Turecku, Maďarsku, Chile a Mexiku).

Proč právě Švýcarsko?

Švýcarsko je jedinou zemí OECD, kde je průměrná roční mzda vyšší než 2 milióny korun. Švýcarská ekonomika funguje jako světoznámé švýcarské hodinky. Inovace, kreativita, podpora výzkumu a vývoje hrají ve švýcarské ekonomice prim. Téměř ve všech renomovaných ekonomických žebříčcích hodnotících vyspělost demokracie, rozsah osobní a ekonomické svobody, národohospodářské ukazatele, kvalitu života, životní podmínky, kvalitu životního prostředí a výkonnost ekonomiky najdeme Švýcarsko na předních místech. Švýcarsko je považováno za bezpečné finanční centrum, právní a fiskální rámec spolu se stabilitou země vytváří výborné podmínky pro skvělé fungování finančního sektoru. Na dobré ekonomické situaci profitují Švýcaři vysokými mzdami a vysokou životní úrovní.

Kde stoupla průměrná mzda nejvíce?

Mezi roky 2010 až 2014 stoupla průměrná roční hrubá mzda nejvíce v Turecku (o 46,1 %), Islandu (o 30,4 %), Estonsku (o 28 %), Chile (o 27,4 %), Maďarsku (o 19,8 %), Mexiku (o 16,7 %), Polsku (o 16,1 %), Norsku (o 15,0 %) a Novém Zélandu (o 14,0 %). V Česku stoupla průměrná mzda o 8,6 %. Jedinou členskou zemí OECD, kde průměrná roční hrubá mzda v letech 2010 až 2014 poklesla, je Řecku (o 16,5 %). Zeměmi s nízkým nárůstem průměrné hrubé roční mzdy mezi lety 2010 až 2014 je Japonsko (o 2,3 %), Velká Británie (o 3,9 %), Portugalsko (o 5,4 %), Slovinsko (o 5,5 %), Španělsko (o 5,6 %) a Dánsko (o 5,7 %).

Průměrná roční hrubá mzda v zemích OECD za rok 2014

Pramen:OECD Tax Database, Total gross earnings before taxes in national currency 2014