Ve středu 23. dubna prošel prvním čtením v Poslanecké sněmovně České republiky návrh zákona Ministerstva práce a sociálních věcí o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele. Pokud návrh projde do zdárného konce, zaměstnavatelům se rozvážou ruce, které jim svazovala obrovská administrativa.
Dozvíte se:
- Co se změní s jednotným měsíčním hlášením zaměstnavatele?
- Kdy bude zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele platný?
Co se změní s jednotným měsíčním hlášením zaměstnavatele?
Namísto mnohdy až 25 formulářů pro pět různých institucí budou zaměstnavatelé od ledna příštího roku podávat elektronicky pouze jedno hlášení měsíčně. Veškeré požadované informace poté zašlou do 20. dne následujícího měsíce přímo MPSV.
To bude data automaticky sdílet s dalšími oprávněnými institucemi, jako jsou Česká správa sociálního zabezpečení, územní správy sociálního zabezpečení, Institut posuzování zdravotního stavu, Úřad práce ČR, orgány Finanční správy České republiky, Ministerstvo financí nebo Český statistický úřad.
Kdy bude zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele platný?
Návrh zákona o Jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele musí ještě schválit senát a podepsat prezident republiky. Po celém legislativním procesu by měl být platný od 1. ledna 2026.
Čtěte také: Informace k platbě daně z nemovitostí dorazí do datových schránek, e-mailů i poštou, do kdy ji zaplatit?
Maximálně 6 km v hodině. Slovenský poslanec chce zavést povolenou rychlost pro chodce
Test Dacia Bigster 4×4: Komfort výměnou za pohon všech kol?
Téměř každý třetí řidič nákladního vozu páchá přestupek. Nejčastěji to jsou Češi, Poláci, Slováci a Rumuni
Vozily uhlí, písek, zboží do obchodů, vojáky i hasiče: Deset proslulých československých poválečných modelů
Dvojí metr? Turek se údajně přiznal k jízdě po D5 přes 200 km/h, řidičák mu zůstal. Jiný řidič jel 186 km/h, o řidičák na místě přišel
