Platy policistů, hasičů a dalších příslušníků se od roku 2026 zvednou. O kolik přesně?

22.09.2025 | , Finance.cz
DANĚ


perex-img Zdroj: Shutterstock

Od 1. ledna 2026 by se měly zvýšit platy příslušníků bezpečnostních sborů. Policisté, hasiči, záchranáři, celníci a další zaměstnanci si polepší díky navýšení základních tarifů o 5 a 10 procent.

sluchatka

Poslechněte si článek v audio verzi

00:00 / 00:00

Tento článek pro vás načetl robotický hlas. Jestliže v něm najdete chybu ve výslovnosti, dejte nám prosím vědět.

Již v červenci tohoto roku se příslušníkům bezpečnostních sborů zvýšily platy o 3000 korun měsíčně díky navýšení stabilizačního příplatku. Od 1. ledna 2026 by si policisté, hasiči, záchranáři a další zaměstnanci bezpečnostních sborů mohli opět přilepšit.

Ministerstvo vnitra navrhuje od 1. ledna 2026 navýšit platové tarify příslušníkům bezpečnostních sborů. Jde tedy o příslušníky policie, hasičského záchranného sboru, celní správy, vězeňské služby, generální inspekce bezpečnostních sborů, bezpečnostní informační služby a úřadu pro zahraniční styky a informace.

Zaměstnancům bezpečnostních sborů se zvýší plat o 5 % a 10 %

Součástí návrhu jsou dvě tabulky platových tarifů. První tabulka se týká příslušníků v běžném pracovním režimu. Těmto pracovníkům by se od 1. ledna 2026 zvýšily mzdy o 5 %. Druhá tabulka se týká těch, kteří vykonávají službu ve dvousměnném, třísměnném nebo nepřetržitém režimu služby. Pro tyto zaměstnance navrhováno zvýšení o 10 %. Současné platové tarify uvádí nařízení vlády č. 442/2024 Sb. Základní tarif včetně zvýšení se vždy zaokrouhluje na nejbližší desítky korun nahoru.

Základní tarif je vlastně základní měsíční plat, který příslušník bezpečnostního sboru dostává za svou službu. Jeho výše se určuje podle toho, na jakém služebním místě pracuje, jakou má hodnost a také podle tarifního stupně. Ten se stanovuje podle získaných odborných zkušeností ve tříletých časových úsecích do 12 tarifních stupňů.

Každé zařazení má svoji tarifní třídu, která se určuje podle toho, jak náročné činnosti jsou na něm požadovány. Vláda pak vydává katalog činností, kde je přesně popsáno, jaké práce patří do které tarifní třídy, a to podle jejich složitosti, odpovědnosti a náročnosti.

Pro příslušníky se stanovují tyto služební hodnosti, minimální stupně vzdělání, minimální doby trvání služebního poměru pro služební hodnost a tarifní třídy. Náplň činnosti pro každou tarifní třídu uvádí přímo nařízení vlády č. 442/2024 Sb.

Služební hodnost

Minimální stupeň vzdělání

Doba trvání služebního poměru

Tarifní třída

a)

referent

střední nebo střední s výučním listem

-

1.

b)

vrchní referent

střední s maturitní zkouškou

-

2.

c)

asistent

střední s maturitní zkouškou

-

3.

d)

vrchní asistent

střední s maturitní zkouškou

2 roky

4.

e)

inspektor

střední s maturitní zkouškou

3 roky

5.

f)

vrchní inspektor

střední s maturitní zkouškou/vyšší odborné

5 let

6.

g)

komisař

vyšší odborné nebo vysokoškolské v bakalářském studijním programu

6 let

7.

h)

vrchní komisař

vysokoškolské v bakalářském studijním programu

7 let

8.

i)

rada

vysokoškolské v magisterském studijním programu

9 let

9.

j)

vrchní rada

vysokoškolské v magisterském studijním programu

10 let

10.

k)

vrchní státní rada

vysokoškolské v magisterském studijním programu

12 let

11.

Zdroj: Zákon o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů

Navrhované zvýšení o 5 % pro příslušníky bezpečnostních sborů v běžném režimu


Doba praxe


Tarifní stupeň


Tarifní třída


1


2


3


4


5


6


7


8


9


10


11


do 3 let


1


26040


27900


28210


30270


32490


34900


37480


40320


43390


46740


50360


do 6 let


2


26880


28800


29120


31240


33540


36050


38750


41690


44870


48360


52110


do 9 let


3


27710


29690


30030


32250


34640


37250


40040


43100


46390


50010


53890


do 12 let


4


28590


30680


31020


33310


35790


38480


41400


44550


47990


51730


55770


do 15 let


5


29510


31660


32040


34410


36980


39760


42790


46080


49620


53490


57690


do 18 let


6


30440


32680


33090


35540


38190


41110


44240


47640


51360


55350


59710


do 21 let


7


31420


33730


34170


36720


39500


42490


45750


49270


53120


57290


61800


do 24 let


8


32460


34840


35300


37930


40810


43940


47320


50970


54960


59270


63970


do 27 let


9


33510


35980


36450


39210


42180


45430


48930


52730


56860


61350


66210


do 30 let


10


34600


37170


37680


40520


43620


46970


50600


54540


58840


63510


68540


do 33 let


11


35750


38420


38940


41910


45100


48570


52370


56440


60890


65720


70950


nad 33 let


12


36910


39690


40250


43320


46650


50250


54170


58440


63030


68020


73450

Zdroj: Návrh nařízení vlády, kterým se stanoví stupnice základních tarifů pro příslušníky bezpečnostních sborů

Navrhované zvýšení o 10 % pro příslušníky bezpečnostních sborů ve vícesměnném režimu


Doba praxe


Tarifní stupeň


Tarifní třída


1


2


3


4


5


6


7


8


9


10


11


do 3 let


1


28650


30690


31040


33300


35740


38390


41230


44360


47730


51420


55400


do 6 let


2


29570


31680


32040


34370


36900


39660


42630


45860


49360


53200


57330


do 9 let


3


30490


32660


33040


35480


38110


40980


44050


47410


51030


55020


59280


do 12 let


4


31450


33750


34130


36650


39370


42330


45540


49010


52790


56910


61350


do 15 let


5


32470


34830


35250


37860


40680


43740


47070


50690


54590


58840


63460


do 18 let


6


33490


35950


36400


39100


42010


45230


48670


52410


56500


60890


65690


do 21 let


7


34570


37110


37590


40400


43450


46740


50330


54200


58440


63020


67980


do 24 let


8


35710


38330


38830


41730


44900


48340


52060


56070


60460


65200


70370


do 27 let


9


36870


39580


40100


43140


46400


49980


53830


58010


62550


67490


72840


do 30 let


10


38060


40890


41450


44580


47990


51670


55660


60000


64730


69870


75400


do 33 let


11


39330


42270


42840


46110


49610


53430


57610


62090


66980


72300


78050


nad 33 let


12


40610


43660


44280


47660


51320


55280


59590


64290


69340


74830


80800

Zdroj: Návrh nařízení vlády, kterým se stanoví stupnice základních tarifů pro příslušníky bezpečnostních sborů

Od 1. ledna 2026 se plánuje zvýšení platů i dalším státním zaměstnancům

Od 1. ledna 2026 plánuje Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR zvýšení platů státních zaměstnanců až o 13 %. Návrh obsahuje šest variant valorizace, přičemž nejvyšší počítá s nárůstem základních tarifů o 13 %, což může znamenat měsíční navýšení o 2 000–3 500 Kč. Cílem je reagovat na rostoucí inflaci, pokles reálných příjmů a zlepšit konkurenceschopnost veřejného sektoru. Vláda by měla tento návrh brzy projednat na svém zasedání.

 

Čtěte také:

Společně s minimální mzdou vzroste i minimální zdravotní pojištění. Někteří si ho tak budou muset nově doplácet

OSVČ se v roce 2026 opět skokově zvýší zálohy na sociální a zdravotní pojištění

Chcete volit mimo místo trvalého pobytu? Pohlídejte si termíny, blíží se uzávěrka voličských průkazů

Autor článku

Veronika Němcová

Veronika Němcová  

Redaktorka Finance.cz


Pomohl vám tento obsah? Dejte mu hodnocení:

Průměrné hodnocení: 0
Hlasováno: 0 krát

Články ze sekce: DANĚ