Profesia: Tři čtvrtiny nabídek práce žádají znalost cizího jazyka

V porovnání se Slovenskem či Maďarskem je cizí jazyk pro tuzemské zaměstnavatele častější podmínkou při hledání pracovníků. "Češi reagují na požadavky firem, které požadují stále více znalost cizího jazyka, především angličtiny a částečně němčiny. Ve svých životopisech deklaruje znalost angličtiny 59 procent lidí, 43 procent dokáže používat němčinu," uvedl jednatel Profesie Dalibor Jakuš.

Z údajů portálu Profesia.cz je dále patrné, že znalost anglického jazyka českých uchazečů o práci zhruba odpovídá poptávce ze strany zaměstnavatelů a převyšuje znalost tohoto jazyka v Maďarsku. Naproti tomu pokulhává za Slováky. Celkem 69 procent zaměstnavatelů v ČR požaduje znalost anglického jazyka.

Naopak zaměstnavatelé prakticky vůbec nepožadují znalost ruštiny. Ta je však v Česku a na Slovensku kolem 15 procent. "Podobný nesoulad je i mezi znalostí němčiny, která je až nečekaně vysoká, a tím, že tento jazyk zaměstnavatelé požadují jen v sedmině případů," upozornil Jakuš.

V nejmladší věkové skupině jednoznačně převládá znalost angličtiny (76 procent) a němčiny (50 procent). Naproti tomu je ruština jazykem téměř neznámým, její znalost udává šest procent lidí mladších 24 let. Vysoká znalost angličtiny postupně klesá s pokročilým věkem, zatímco v případě ruštiny je tomu naopak. "To není žádné překvapení, dnešní pětatřicátníci byli na základní škole, když výuku ruštiny nahradila angličtina. Lidé pod 30 let ruštinu už neměli prakticky možnost potkat," uzavřel Jakuš.