"Nikde jsem neslyšel ani jeden zásadní důvod, kde je to posilování role odborů. V tom návrhu zákoníku práce není ani jedna nová pravomoc. Je to klišé, které tady bylo puštěno," dodal. Podle Tůmy však nový zákoník není tím, co by přispělo k větší flexibilitě trhu práce. "Na druhé straně jsem rozuměl argumentu, že flexibilita není pouze o flexibilitě z hlediska přijímaní a propouštění pracovníků. Nicméně je to významný aspekt který by neměl být podceňován," řekl.
Podle Štěcha, který vyzval experty ČNB, aby si udělali podrobnou analýzu zákoníku, však není role odborů posílena "ani o milimetr". "Vytvoří daleko větší možnost pro smluvní dojednání. Zaměstnavatelé budou mít lepší daňové podmínky pro takové dohody," uvedl.
Navrhovaný zákoník kritizují také opoziční ODS a představitelé Hospodářské komory a zaměstnavatelských svazů. Norma například nepočítá s tím, že by bylo možné dát za určitých okolností výpověď bez udání důvodu, po čemž volali zaměstnavatelé. Ministr práce a sociálních věcí Zdeněk Škromach však vládní předlohu hájí. Zákoník podle něj zavádí nový princip vztahů mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Napříště to, co zákon nezakazuje, má být povoleno, uvedl. V současné normě je to podle něj naopak - zakázáno je vše, co není povoleno.
Který menší elektromobil zvládne nejlépe cestu z Prahy třeba do chorvatského Splitu? 1000 km si žádá zhruba pět nabíjení
Red Bull přichází o geniálního konstruktéra. Adrian Newey oficiálně končí
Tesla Cybertruck míří do Evropy a Česká republika není výjimkou
Československo předním odběratelem maďarského výrobce: Nákladní Csepely u nás jezdily ve dvou generacích
Tuzemské silnice se budou opravovat ještě rychleji a efektivněji. Česká firma na to má nový stroj
