Z hlavního zaměstnání na plný úvazek na klasickou pracovní smlouvu odvádí zaměstnanci daň z příjmů fyzických osob, sociální pojištění, zdravotní pojištění a nemocenské pojištění. Při výpočtu daně z příjmů je v hlavním zaměstnání uplatněna sleva na poplatníka ve výši 2570 Kč. Jaké je však zdanění u přivýdělku?
- Přivýdělek na zkrácený úvazek
- Přivýdělek formou podnikání
- Přivýdělek na dohodu o provedení práce
- Přivýdělek formou nájmu
Zdroj: Depositphotos
Přivýdělek na zkrácený úvazek
Paní Simona pracuje mimo hlavní pracovní poměr ještě na zkrácený úvazek pro zaměstnavatele XY. Hrubou měsíční mzdu má 10 000 Kč. Při výpočtu daně z příjmů již nemůže uplatnit slevu na poplatníka a při výpočtu zdravotního pojištění se neprovádí dopočet do minima, neboť již z hlavního zaměstnání je odvedeno minimální zdravotní pojištění. Čistá mzda paní Simony je tedy 7340 Kč, jak je vidět z detailního výpočtu v následující tabulce. Za celý rok 2024 potom 88 080 Kč.
Položka |
Částka |
Hrubá mzda |
10 000 Kč |
Daň z příjmů |
1500 Kč (10 000 × 15 %) |
Zdravotní pojištění |
450 Kč (10 000 × 4,5 %) |
Sociální pojištění |
650 Kč (10 000 × 6,5 %) |
Nemocenské pojištění |
60 Kč (10 000 × 0,6 %) |
Čistá měsíční mzda |
7340 Kč (10 000 − 1500 − 450 − 650 − 60) |
Zdroj: vlastní výpočet autora
Přivýdělek formou podnikání
Slečna Alena si ke svému zaměstnání bude po celý rok 2024 přivydělávat samostatnou výdělečnou činností. Výdaje uplatní 60% výdajovým paušálem. Skutečné výdaje má minimální, pouze 10 000 Kč. Roční příjem má 120 000 Kč. Roční čistý příjem z podnikání bude mít 99 560 Kč. Sociální pojištění paní Alena z vedlejší samostatné výdělečné činnosti neplatí, neboť hrubý zisk je nižší než 105 521 Kč, přičemž do tohoto limitu se z vedlejší samostatné výdělečné činnosti sociální pojištění neplatí.
Položka |
Částka |
Roční příjem |
120 000 Kč |
Roční výdaje |
72 000 Kč (120 000 × 60 %) |
Daňový základ |
48 000 Kč (120 000 − 72 000) |
Skutečné výdaje |
10 000 Kč |
Daň z příjmů |
7200 Kč (48 000 × 15 %) |
Sociální pojištění |
0 Kč |
Zdravotní pojištění |
3240 Kč (48 000 × 50 % × 13,5 %) |
Čistý příjem |
99 560 Kč (120 000 − 10 000 − 7200 − 3240) |
Zdroj: vlastní výpočet autora
Tip: Kalkulačka DPP a DPČ na rok 2024
Přivýdělek na dohodu o provedení práce
Pan Ludvík si bude po celý rok 2024 přivydělávat na dohodu o provedení práce s hrubou měsíční odměnou 10 000 Kč. Hrubá měsíční odměna bude po celý rok do limitu pro neplacení pojistného, který činí první polovinu roku 10 000 Kč a méně a od července nesmí být hrubá měsíční odměna 10 500 Kč a více. Pan Ludvík bude pracovat k hlavnímu zaměstnání pouze na jednu dohodu o provedení práce. Čistou roční odměnu bude mít pan Ludvík 102 000 Kč.
Položka |
Částka |
Měsíční hrubá odměna |
10 000 Kč |
Daň z příjmů |
1500 Kč (10 000 × 15 %) |
Čistá odměna |
8500 Kč (10 000 − 1500) |
Zdroj: vlastní výpočet autora
Čtěte také: Roční zúčtování daní zaměstnanců za rok 2023
Přivýdělek formou nájmu
Zaměstnanec Michal má kromě příjmu ze zaměstnání i příjem z nájmu. Za rok 2024 bude mít příjem ve výši 120 000 Kč. Výdaje bude mít za rok 2024 minimální, pouze 3000 Kč. Pro daňové účely uplatní výdaje 30% výdajovým paušálem. Z příjmů z nájmu podle § 9 zákona o daních z příjmů se neplatí pojistné, pouze daň z příjmů. Roční čistý příjem bude pan Michal mít 104 400 Kč.
Položka |
Částka |
Roční příjem |
120 000 Kč |
Roční výdaje |
36 000 Kč (120 000 × 30 %) |
Daňový základ |
84 000 Kč (120 000 − 36 000) |
Skutečné výdaje |
3000 Kč |
Daň z příjmů |
12 600 Kč (84 000 × 15 %) |
Čistý příjem |
104 400 Kč (120 000 − 3000 − 12 600) |
Zdroj: vlastní výpočet autora
Nejvýhodnější zdanění pro přivýdělek jsou pasivní příjmy, ze kterých se neplatí sociální, zdravotní ani nemocenské pojištění. Při přivýdělku jenom 10 000 Kč měsíčně je výhodná i brigáda na dohodu o provedení práce. Nejvyšší daně se odvádějí ze zkráceného úvazku, který podléhá stejnému zdanění jako práce na plný úvazek.