Zdravotní pojištění

Za rok 2015 činila průměrná mzda v Česku 26 591 Kč, za rok 2025 již 49 215 Kč. Zaměstnance však nejvíce zajímá, jakou částku dostanou na svůj bankovní účet, tedy čistá mzda. Jak se během uplynulých let měnila průměrná čistá mzda? Ve kterém roce bylo zdanění průměrné mzdy nejvyšší a nejnižší?

Chcete pracovat nebo podnikat i ve starobním důchodu? Anebo v předčasném a invalidním? Jak to mají vůbec důchodci s povinným zdravotním nebo sociálním pojištěním?

Výdělečná činnost v předčasném důchodu je omezena, přesto však mají v praxi někteří předčasní důchodci zajímavé zdanitelné příjmy a musí si plnit své daňové povinnosti. Jak to mají předčasní důchodci s příjmy z podnikání nebo z nájmu? Kdy platí předčasní důchodci daně ze zaměstnání?

Při splnění zákonných podmínek mají zaměstnanci při skončení pracovního poměru nárok na odstupné. Jak se v praxi odstupné liší, jak se zdaňuje, jak ovlivňuje státní dávky? Podívejme se na praktických deset omylů ohledně odstupného.

Máte nadprůměrně vysoký starobní důchod? V některým případech musí důchodce podat daňové přiznání, i když nemá žádné jiné zdanitelné příjmy. Kdy tomu tak je?

Průměrná mzda rostla navzdory inflaci Průměrná mzda pro poslední čtvrtletí roku 2025 vzrostla a dosáhla částky 52 283 Kč hrubého měsíčně. Jen pro upřesnění je to o 3616 Kč více než v posledním čtvrtletí roku 2024. Český statistický úřad dále…

Zaměstnanci pouze s příjmem ze zaměstnání nemají žádné daňové starosti a měsíční zálohovou daň z příjmu jim vypočítává a sráží zaměstnavatel. Jak to však mají s platbou daňových záloh podnikající zaměstnanci, zaměstnanci s příjmem z nájmu, zaměstnanci s mimořádnými příjmy, podnikající penzisté nebo podnikatelé pouze s příjmem ze samostatné činnosti? Podívejme se na praktické příklady.

Osoby bez zdanitelných příjmů si musí vždy platit zdravotní pojištění. Jak to však mají s výpočtem daně z příjmu nebo sociálního pojištění? Jaké daňové formuláře v praxi OBZP vyplňují a na co je potřeba si dát pozor?

Zdravotní pojištění je nenápadnou přímou daní, kterou musí platit všichni zaměstnanci i OSVČ. Při výpočtu zdravotního pojištění se neuplatňují žádné slevy nebo odpočty. Co je dobré vědět o platbě zdravotního pojištění v tomto roce? Podívejme se na nejdůležitější čísla.

Jste OSVČ a právě řešíte anebo teprve budete řešit daňové záležitosti? Pojďme se společně podívat, jak odevzdávat přehled o výši daňového základu.

Zdravotní pojištění nemusí být vždy odváděno z toho, co si daná osoba vydělala prací. Někdo si musí hradit zdravotní pojištění sám, za někoho jej platí stát. Kdo je tedy státní pojištěnec?

Některé OSVČ vykonávaly svoji samostatnou výdělečnou činnost pouze po část loňského roku, buď svoji činnosti v průběhu roku ukončily nebo zahájily. Jak se v takových případech vypočítává roční sociální a zdravotní pojištění? Podívejme se na praktické příklady.

V praxi se daňové povinnosti ohledně příjmu z nájmu mohou značně lišit, závisí na celkovém ročním příjmu a na statusu daňového poplatníka. Podívejme se na jednotlivé praktické příklady.

Senátní návrh o zdravotních službách posiluje práva pacientů v závěru života. Upravuje pravidla pro poskytování paliativní péče, rozhodování o nezahájení či ukončení život udržující léčby a vymezuje postupy při neshodách mezi pacientem, blízkými a zdravotníky.

Jste OSVČ? A už jste si stihly změnit trvalý příkaz v internetovém bankovnictví na důchodové a zdravotní pojištění? Do kdy musí být uhrazeny nové zálohy?

Česko patří mezi vyspělé země světa, kde se příliš neliší zdanění u vysokých a nízkých příjmů. Daňové podmínky pro daňové poplatníky s vysokými příjmy jsou v Česku příznivé. Podívejme se na hlavní důvody, proč tomu tak je.

Chcete odejít do důchodu dříve, ale na předčasný důchod nedosáhnete anebo vám přijde nevýhodný? Řešením pro vás může být předdůchod.

Práce pro dva zaměstnavatele znamená vyšší příjem, ale i více daňových povinností. Podívejme se, s čím by měli zaměstnanci pracující pro dva zaměstnavatele současně počítat

Jak se liší výpočet zdravotního pojištění za uplynulý rok u zaměstnance, živnostníka nebo osoby bez zdanitelných příjmů? Kdo může obdržet přeplatek? Koho se týká povinnost odevzdání přehledu? Podívejme se na praktické příklady.

Pro všechny živnostníky a podnikatele je zdravotní pojištění povinnou daní. Při výkonu hlavní činnosti musí být zdravotní pojištění vždy placeno alespoň v minimální výši. Pokud OSVČ neplatí řádně a včas zdravotní pojištění, tak ji vzniká dluh na veřejném zdravotním pojištění. Jestliže se následně situace včas neřeší, tak souhrnná částka závazků stoupá a situace je stále složitější. Jak mají dlužníci na zdravotním pojištění postupovat?

U dohody o pracovní činnosti ale i dohody o provedení práce se neodvádí sociální důchodové ani zdravotní pojištění, pokud je hrubý měsíční přivýdělek do limitu. Změnily se tyto limity nějak od letošního ledna anebo zůstává vše při starém? U dohody…

Zdravotní pojišťovny i v roce 2026 přispívají svým klientům na sport, očkování, dentální hygienu nebo prevenci vážných nemocí. Nově ale platí přísnější pravidla, bez absolvované preventivní prohlídky a bez dluhů na pojistném už na některé příspěvky nedosáhnete. Podívejte se, jaké benefity jednotlivé pojišťovny nabízejí a co se letos změnilo.

Pro zaměstnance pracující na klasickou pracovní smlouvu je nemocenská během nemoci samozřejmostí, pro živnostníky a podnikatele však nikoliv. Bez účasti na dobrovolném nemocenském pojištění jsou během nemoci bez peněz. S jakými omyly je možné se setkat u dobrovolného nemocenského pojištění?

Osoby bez zdanitelných příjmů si platí zdravotní pojištění samy jakožto samoplátci. Od ledna se jim pak kvůli růstu minimální mzdy částka zdravotního pojištění zvyšuje. OBZP si tak měsíčně připlatí o několik. Kolik je minimální zdravotní pojištění…

Přivyděláváte si na dohodu o provedení práce a máte nízkou odměnu? Potom se můžete těšit na výhodné zdanění, ale počítejte s tím, že nemáte vyřešen pojistný vztah. Pro koho je taková brigáda vhodná a pro koho nikoliv?

Kdo má dostatečně vysoké úspory na smlouvě o doplňkovém penzijním spoření, ten může přestat dříve pracovat a přitom se vyhnout trvale krácenému předčasnému důchodu, neboť si zvolí odchod do předdůchodu. Z důvodu předdůchodu dochází k „ochraně příjmů“ při výpočtu starobního důchodu, ale důchod je nižší, než při práci až do dosažení řádného důchodového věku. Proč a o kolik? Podívejme se na praktické výpočty.

Podnikání při zaměstnání je sice časově velmi náročné, ale na druhou stranu je daňově výhodné. Při nižším zisku se platí velmi nízké daně. Pro rodinou pokladnu je ideální, když spolu oba zaměstnaní manželé spolupracují. Podívejme se na konkrétní výpočty.

Jste zaměstnanec, OSVČ anebo osoba pracující na dohodu? Zbystřete. Daňové poplatníky čekají změny ve mzdách, ale třeba i v nároku na daňový bonus.

Někteří zaměstnanci neplatí žádnou daň z příjmu a dokonce dostávají daňový bonus, ale zdravotní pojištění musí platit všichni zaměstnanci. Jak se liší výpočet při nízké a vysoké mzdě? Jak je to při práci pro dva zaměstnavatele současně? Jak je to u zkráceného úvazku nebo čerpání neplaceného volna?

Jste OSVČ a máte malé dítě? V takovém případě můžete příští rok ušetřit na sociálním a zdravotním pojištění nemalé peníze. Jak na to?